كيف يتم تحديد صلاحية سريان مفعول القرار الإداري ، القرارات الإدارية من الأدوات الهامة التي يتم من خلالها إيصال القرارات والمعلومات من الجهات الإدارية العُليا إلى الجهات الأقل حتى تصل إلى العاملين المعنيين بهذا القرارات في الشركة أو المؤسسة، حيث تكمن أهمية هذه القرارات في تنظيم العمل بين الموظفين بشكل سلس بما لا يوقع أي تعارض في الصلاحيات والمهام، ومن الأمور التي يتم أخذها بعين الاعتبار في القرارات الإدارية هي مدة الصلاحية والتي تحدد للعاملين المدة المُتاح فيها تنفذ القرار الإداري، سنتعرف من خلال هذا المقال عبر موقع فائدة نت على مزيد من المعلومات حول ما هي القرار الإداري وكيف يتم تحديد صلاحية سريان القرار الإداري.
ما هو القرار الإداري
قبل الحديث عن كيفية تحديد صلاحية سريان مفعول القرار الإداري، لا بد من تعريف ما هي القرار الإداري، حيث سنذكر لكم بعض التعريفات التي طالت القرار الإداري، إذ عرفه العالم ” موريسهوريو” بإنه ” إعلان للإدارة بهدف إحداث أثر قانوني على الفرد أو مجموعة أفراد، ويكون صادراً عن قيادة إدارية في شكل تنفيذي أو بشكل ينتج عنه تنفيذ مباشر” فيما عرفه آخرين بأنه ” عمل قانوني يتم إصداره بإرادة سلطة إدارية في البلاد، وينتج عنه آثار قانونية لإحداث وضع قانوني جديد أو إلغاء أو تعديل وضع قائم”.
معنى صلاحية سريان مفعول القرار الإداري
اتفق العلماء والمختصين بالعمل الإداري على تعريف القرار الإداري بأنه ” إفصاح سلطة إدارية ضمن القانون عن إرادتها المُلزمة لما تتمتع به من سُلطة قانونية، وضمن اللوائح والتعليمات من أجل إحداث وضع قانوني يصب في المصلحة العامة” واما معنى صلاحية سريان مفعول القرار الإداري، فيُقصد به المدة القانونية التي يبدأ منها تطبيق وتفعيل التعليمات والأوامر التي شملها القرار الإداري، حيث تكم أهمية تحديد صلاحية سريان مفعول القرار الإداري لمنع أي إشكال أو لبس أو تعارض في القرارات.
اقرأ أيضاً: ما هي صفات القائد الإداري الناجح ؟
كيفية تحديد صلاحية سريان مفعول القرار الإداري
فيما يتعلق بالسؤال كيف يتم تحديد صلاحية سريان مفعول القرار الإداري، فقد أوضحت كتب علم الإدارة والتخطيط الوسائل التي يتم تحديد صلاحية سريان المفعول الإداري من خلالها، وأوضحت هذه الكتب بأن القرار الإداري يكون نافذاً بحق الأفراد والموظفين بمحرد صدوره من الجهة الإدارية المختصة، وفق الشروط القانونية المعتمدة في الشركة أو المؤسسة، ولا تبدأ سريان صلاحية مفعول القرار الإداري إلا بإحدى الطرق القانونية الثلاث التالية:
- نشر القرار الإداري في الوسائل العامة مثل الجريد الرسمية او صحيفة خاصة بالمؤسسة أو لصقها في لوحة الإعلانات وهكذا.
- الإعلان بشكل رسمي عن القرار الإداري وتبليغ الأفراد به.
- علم الأقراد المعنيين بالقرار الإداري علم يقني بوصوله إليهم بطريقة مؤكدة.
طالع أيضاً: هل القرار مجرد قول نعم او لا
كيف تسري القرارات الإدارية وكيف يتم تحديد صلاحية سريان مفعول القرار الإداري، من الأسئلة التي يطرحها المعنيين والمهتمين بهذا المجال الإداري، حيث أن القرارات الإدارية لا تسري إلا بعد علم الأفراد بها ووصولها إليهم بإحدى طرق ثلاث أم العلم اليقيني بها أو الإعلان عنها أو نشرها في الوسائل العامة والخاصة.